Положение о школе молодого педагога

Школа молодого педагога является центром педагогической работы, обеспечивающим развитие профессиональной компетентности молодых педагогических работников колледжа и государственной средней общеобразовательной школы при педколледже.

Организует работу Школы заведующий методическим кабинетом.

Деятельность Школы осуществляется на основе нормативных документов Министерства общего и профессионального образования Ростовской области, данного положения.

3адачами Школы молодого педагога является оказание научно-методической и организационно-методической помощи начинающим педагогическим работникам в осуществлении профессиональной деятельности по реализации ФГОС СПО и социально-педагогических программ развития личности студентов, учащихся.

Работа осуществляется по плану. Основными направлениями работы Школы молодого педагога являются:

> повышение профессиональной квалификации начинающих преподавателей;

> организация индивидуальных и групповых консультаций по психолого-педагогическим, дидактическим и др. вопросам.

Организационная работа Школы молодого педагога осуществляется в форме заседаний, проводимых не реже 1 раза в 2 месяца. В работе заседаний может участвовать постоянный состав и заинтересованные работники колледжа. Результаты работы Школы молодого педагога рассматриваются на методических советах колледжа.